對(duì)于翻譯工作而言，分為筆譯和口譯兩部分工作內(nèi)容。不少人認(rèn)為相較于筆譯工作，口譯工作難度更高。而實(shí)際并非如此。杭州口譯翻譯公司認(rèn)為，兩者并沒有難易之分，只不過它們的側(cè)重點(diǎn)不一樣，兩者有一定的差異性，那么在進(jìn)行口譯過程中，需要注意哪些問題呢?

　　一是語(yǔ)音語(yǔ)調(diào)的問題

　　不少杭州口譯公司在接口譯工作的過程中，闡述了因?yàn)榭谧g工作服務(wù)的對(duì)象有所區(qū)別，所以他們?cè)谡Z(yǔ)音、語(yǔ)調(diào)、發(fā)音方面存在一定的差異性，無(wú)形中增加了口譯的難度。唐能公司認(rèn)為，面對(duì)這些客觀存在的問題，在沒辦法改變服務(wù)對(duì)象的情況下，要求口譯的工作人員，用短的時(shí)間去熟悉服務(wù)對(duì)象語(yǔ)音、語(yǔ)調(diào)并習(xí)慣其語(yǔ)速，在掌握這些基礎(chǔ)內(nèi)容基礎(chǔ)上進(jìn)行口譯，才能保證口譯工作的順利進(jìn)行下去。

　　二是要求口譯人員有靈活應(yīng)變能力

　　杭州口譯公司認(rèn)為在開展口譯工作過程中，很大的挑戰(zhàn)莫過于臨場(chǎng)發(fā)揮了。唐能公司總結(jié)了口譯工作實(shí)踐終得出結(jié)論，作為一名的口譯工作者，不僅要專業(yè)的知識(shí)儲(chǔ)備，重要的是有的臨場(chǎng)發(fā)揮能力，時(shí)刻保持頭腦清醒，機(jī)智地按照當(dāng)時(shí)的語(yǔ)境進(jìn)行翻譯，因此要求口譯人員除了積累工作經(jīng)驗(yàn)以外，重要的還是在日常工作之余積累大量的知識(shí)，只有這樣，才能夠成為一名的口譯工作人員。

　　三是張弛有度

　　杭州口譯公司認(rèn)為一名的口譯人員不是單方面人才，因?yàn)樗麄兎?wù)的對(duì)象可能在不同場(chǎng)合，不同的活動(dòng)中都需要口譯人員的幫忙因而這個(gè)時(shí)候，除了必要的知識(shí)儲(chǔ)備以外，更為關(guān)鍵的是在不同的場(chǎng)合，采取不同的翻譯方式、不同的語(yǔ)言風(fēng)格進(jìn)行翻譯。比如說在正式場(chǎng)合一定要嚴(yán)謹(jǐn)、正式，在一些非正式場(chǎng)合，可以用一些輕松、活潑的語(yǔ)言，緩和一下氣氛。所以唐能認(rèn)為，一名專業(yè)的口譯人員擁有扎實(shí)，出眾的語(yǔ)言能力，尤其是開展工作之前，一定要做到有備無(wú)患，才能在工作實(shí)踐中，勝任各項(xiàng)工作。

　　然后杭州口譯公司提醒有口譯需求的企業(yè)和單位，在選擇合作對(duì)象之前，一定要做好調(diào)查工作，選擇有資質(zhì)的專業(yè)口譯公司合作。